Icerige atla
Ekonomi 📰 55/100

Yavor Meçkarski, Coca-Cola HBC Bulgaristan'ın Yeni Dijital Teknolojiler ve Platformlar Direktörü Oldu

Yavor Meçkarski, Coca-Cola HBC Bulgaristan'ın Yeni Dijital Teknolojiler ve Platformlar Direktörü Oldu

Yavor Meçkarski, Coca-Cola HBC Bulgaristan'da Dijital Teknolojiler ve Platformlar Direktörü pozisyonuna getirildi. Anna Boyanova'dan devraldığı bu görevde Boyanova, grup düzeyinde Finansal Planlama Platformu Yöneticisi olarak kariyerine devam ediyor.

Yeni rolünde Meçkarski, şirketteki dijital teknolojiler ve platformların geliştirilmesi ve uygulanmasından sorumlu olacak. Odak noktası yenilikçilik, dijital dönüşüm, iş süreçlerinin ve müşteri deneyiminin sürdürülebilir gelişimi olacak.

"Teknolojilerin ve dijitalleşmenin iş gelişimi için kilit öneme sahip olduğu bir dönemde bu rolü üstlenmek benim için bir onur. Yenilikçilik, güçlü ortaklık ve insanlarla müşterilere odaklanarak şirket ve ortaklarımız için gerçek değer yaratan sürdürülebilir çözümler geliştirmeye devam edeceğimize inanıyorum," dedi Yavor Meçkarski.

Meçkarski, Coca-Cola HBC Bulgaristan'da 15 yılı aşkın deneyime sahip. Profesyonel kariyerine 2009 yılında satış temsilcisi olarak başladı. Yıllar içinde satış fonksiyonu ve stratejik proje yönetiminde artan sorumluluklarla çeşitli pozisyonlarda görev aldı. 2019'da Stratejik Satış Projeleri Yöneticisi oldu ve müşteri tabanının geliştirilmesi ve satış süreçlerinin optimizasyonunda kilit rol oynadı. 2022'de Müşteri ve Tüketici Dijital Platformları Yöneticisi rolünü üstlenerek bulut sistemlerine geçiş, Lead to Customer süreçleri ve yeni bir CRM platformunun uygulanması gibi önemli girişimleri yönetti; Bulgaristan bu projeler için pilot pazar oldu. 2024 sonu itibarıyla Yavor Meçkarski, Bulgaristan Dağıtım Kanalları Yöneticisi olarak stratejik Pazara Açılım (Route to Market) girişimlerinin geliştirilmesini ve uygulanmasını başarıyla yönetti, Müşteri Portalı'nın genişletilmesini sağladı ve iç ve dış ortaklarla yakın iş birliği içinde kilit projelere destek verdi.

Bu atama, Coca-Cola HBC'nin iç yetenekleri geliştirme ve organizasyonda liderliği teşvik etme konusundaki tutarlı yaklaşımının bir parçasıdır. Bu anlayış, şirkete dördüncü kez üst üste verilen uluslararası Top Employer ödülüyle de desteklenmektedir.

Paylaş: